一、岗位职责
1. 开展市场调研,分析市场动态、行业趋势与竞争对手,为招商决策提供依据。
2. 制定并执行招商计划,包括拓展渠道、洽谈客户、签订合同等,确保完成招商任务。
3. 管理客户关系,维护与潜在及现有商户良好合作,解决问题,组织活动促交流。
4. 负责品牌引进与优化,筛选评估优质品牌,调整商场品牌组合。
5. 管理招商合同,起草、审核、签订与执行,处理相关事宜并建档。
6. 制定租金及费用政策并执行,收缴相关费用,处理欠费问题。
7. 协调商场运营,与运营部门配合,参与筹备与活动策划,解决商户经营问题。
8. 管理招商团队,制定计划与考核制度,组织培训提升团队能力。
二、招聘要求
1.大专及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业优先。
2. 具有5年以上大型商业招商经验,有成功案例。
3. 熟悉招商流程与市场动态,掌握相关专业知识与法律法规。
4. 熟练使用CAD和办公软件,具备出色沟通协调、市场开拓、团队管理与决策能力。 能承受工作压力,高效执行任务,适应出差和加班。
三、薪资区间:8000—12000