岗位职责: 1、负责生产计划安排及车间日常工作、人员的安排及管理; 2、负责车间的安全生产,产品质量的持续改善; 3、负责员工生产技能的考评、培训、提升员工工作技能; 4、负责合理安排所在车间人员、设备及物资,并提高生产物料的利用率; 5、负责车间的现场管理,提高生产现场管理水平; 6、根据生产计划合理安排,确保计划顺利执行; 7、积极深入员工,了解员工的思想动态,采取合理的措施确保车间的稳定。 任职要求: 1、30-40岁,大专及以上学历,专业不限;优秀者,年龄可适当放宽; 2、3年以上生产制造企业管理经验; 3、熟悉生产作业流程和工艺规程,擅长生产控制及现场管理; 5、具备良好的组织能力、沟通能力、团队合作能力; 6、有外资/苏南大型制造企业生产管理经验者优先考虑。 薪资标准: 1、薪资标准:年薪7——10万,可面议。 2、其他福利: 工龄工资、合理化建议奖励、生日贺礼;结婚贺礼、职工子女学业奖励、异地员工提供员工公寓、定期举办文体活动等。